Ръководството на ОДМВР – В. Търново участва в семинар по програма „Решаване на проблеми на местната сигурност в партньорство”

Обучението се проведе на 29.02.2012 г. от 10,00 ч. в сградата на ОДМВР – Плевен с ръководния състав на областните дирекции на МВР Велико Търново, Плевен, Видин, Враца, Габрово, Ловеч и Монтана. Темата на семинара бе свързана с  реализирането на едногодишна програма „Решаване на проблеми на местната сигурност в партньорство”, която стартира през месец ноември 2011 г.. Тя стана факт след сключения през 2006 година Меморандум за разбирателството между министерствата на вътрешните работи и правосъдието на Кралство Нидерландия и Република България. Ръководител на проекта е зам. министърът на вътрешните работи Димитър Георгиев, а координатор е комисар Милчо Енев, директор на ГД “Охранителна полиция”. Лектор на семинара бе гл. инсп. Сергей Логозаров, нач. отдел “Охранителна полиция” – ГД “Охранителна полиция”.
В рамките на пет години по проекта, съвместно с холандски експерти бяха реализирани редица дейности по утвърдената от Министъра на вътрешните работи Програма за полицейско сътрудничество, като основен акцент бе моделът „Полиция в близост до обществото” и “Проблемно-ориентирания подход за осигуряване на ред и сигурност в партньорство с обществото”. Изпълнението на програмата се осъществява в рамките на обучение по месторабота за поддържане на професионалната квалификация на полицейските служители. Организацията и координацията по нейното изпълнение са възложени на ГД „Охранителна полиция”. Целта е обучени служители от ОДМВР – В. Търново да предадат знанията и уменията си на полицаите от териториалните структури на ОДМВР за решаване на местни проблеми на сигурността в конкретните населени места и в партньорство с местна власт, неправителствени организации и гражданско общество. Същността на проекта включва проучване и анализ на съществуващ в дадено населено място проблем, чрез интервюта и анкети. Изясняване на причините, които го обуславят, избор на партньори, които имат възможност и желание за участие в разрешаването му (местна власт, неправителствени организации, академични среди, гражданско общество). Очертаване на конкретни задачи и срокове за изпълнението им по отношение разрешаването на съответния проблем, разработени в т. н. работни карти по “Преблемно-ориентирания подход”. Крайната цел на съвместните усилия на ангажираните и заинтересовани страни е изграждане на чувство за сигурност у гражданите и доверие в работата на институциите.