ПОКАНА за набиране на външни експерти (анкетьори) в областта на ромската култура, ценности, антидискриминационни мерки и политики по отношение на ромската общност

Академия на МВР е бенефициент по проект № BGHOMEAFFAIRS-3.004-0001 “Повишаване на капацитета на полицейските служители, работещи в мултиетническа среда, включително в ромски общности и недопускане превишаване на правомощията на полицейските служители“, финансиран по Норвежки финансов механизъм 2014-2021 г. 

Проектът е насочен към предотвратяване и намаляване на нарушаването на човешките права от страна на полицията при действията й в многоетническа среда, със специален акцент върху ромското население, повишаване на уменията на полицейските служители в работата с роми, включително във връзка с решаване на проблеми свързани с тяхната безопасност и сигурност и в пълно съответствие със стандартите за правата на човека, предотвратяване на домашното насилие, трафика на хора в ромската общност и предотвратяване на малтретиране от полицията.

Целевата група на проекта са курсанти и служители на АМВР и МВР: полицейски служители, работещи в мултиетническа среда, с акцент върху ромското население и други уязвими групи; полицаи, упълномощени да работят като служители в общността, курсанти и полицаи, преминаващи обучение в АМВР. Резултатите ще имат положително въздействие върху обществото и в частност върху лицата, принадлежащи към мултиетническа и мултикултурна среда, включително ромското население, тъй като ще доведат до предотвратяване на престъпления и намаляване на нарушенията на правата на човека от полицейските служители.

Дейност 4 - Базова оценка на възприятията за сигурност и безопасност на ромската общност от проекта има за цел да се идентифицират предизвикателствата и рисковете за сигурността и безопасността, пред които се изправят ромските общности, да се определи нивото на доверие между полицията и ромското население в избрани райони. Тази дейност е предвидено да се изпълни от съвместен екип от експерти от АМВР и външни експерти. Експертите от АМВР ще разработят методология, посредством която ще се оценят възприятията на ромите, по отношение на сигурността и безопасността, след което ще изготвят анализ на събраната от оценката информация.  Външните експерти ще участват в изготвянето на базовата оценка сред ромските общности, местните власти, социални, здравни и работодателски служби, представители на гражданското общество и други заинтересовани страни в 2 избрани района с ромско население чрез анкетиране и/или провеждане на фокус групи с представители на гореизброените заинтересовани страни. Външните експерти следва да имат задълбочени знания, опит или експертиза в областта на ромската култура, ценности, антидискриминационни мерки и политики по отношение на ромската общност.

На базата на анализа на събраната информация ще се изготви доклад, в който ще се посочат най-сериозните предизвикателства/рискове, пред които се изправят представителите на избраните 2 района с ромско население, включително тези, засягащи жените и младежите, както и идентифицирани конкретни предизвикателства свързани с доверието между полицията и ромските общности. Докладът ще включва препоръки за потенциални последващи дейности, които да бъдат реализирани в рамките на други проекти.

Предвижда се в рамките на дейността външните експерти да извършат анкетиране сред ромските общности, местните власти, социални, здравни и работодателски служби, представители на гражданското общество и други заинтересовани страни в 2 района с ромско население. Точният брой на анкетираните лица, избраните локации за анкетиране, периодът на провеждане на анкетирането, както и други детайли относно извършването на тази дейност ще се определят допълнително на базата на разработената от експертите от АМВР методология.

Ангажиментът на външните експерти за анкетиране ще обхваща до 12 работни дни. За извършената дейност външните експерти следва да предоставят доклад.

За участие в дейността АМВР ще одобри до 4 кандидати, отговарящи на посочените условия.

За участие в процедурата на конкурса се допускат лица, които отговарят на следните условия:

1. да притежават висше образование и придобита образователно-квалификационна степен

“бакалавър”, “магистър” или ОНС „доктор“;

2. да имат най-малко 3 години опит в изискваната област, придобит през последните 10 години;

За     участие     в     процедурата     следва     да     бъдат     подадени     следните      документи:

1. Заявление за участие – в свободен текст;

2. Подробна автобиография – по образец;

3. Копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен и допълнителна квалификация:

4. Копия от официални документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит и компетентност;

5. Препоръки и референции, когато са налични;

6. Копия на изпълнявани договори или длъжностни характеристики, когато са налични;

7. Декларация за обработване на лични данни – по образец;

8.  Други документи по преценка на кандидата.

      Място и срок на подаване на документите:

Документите се представят в срок до 19.02.2024 г. в деловодството в сградата на Ректората на АМВР, на адрес: гр. София, бул. „Александър Малинов” № 1, всеки работен ден от 08:30 до 16:00 часа, лично, по пощата, препоръчано с обратна разписка или по електронна поща: [email protected], като в този случай всички приложени документи следва да са сканирани/подписани с електронен подпис. В случай че се подават по електронен път, документите следва да бъдат изпратени в срок до 16,30 ч. на 19.02.2024 г.

Комисия, назначена от ректора на Академия на МВР, ще извърши подбор на кандидатите. В случай на необходимост, комисията може да поиска допълнителна информация и/или да проведе събеседване с подалите заявление лица.

Списъци и други съобщения:

Цялата кореспонденция с участниците в процедурата ще бъде осъществявана посредством електронните адреси, посочени в заявленията за участие.

Списъкът с одобрените участници ще бъде публикуван на електронната страница на Академия на МВР.

Възнаграждение:

Възнаграждението на избраните външни експерти ще се определи в рамките на планираното в бюджета на проект № BGHOMEAFFAIRS-3.004-0001 “Повишаване на капацитета на полицейските служители, работещи в мултиетническа среда, включително в ромски общности и недопускане превишаване на правомощията на полицейските служители“, финансиран по Норвежкия финансов механизъм 2014-2021, като в него се включват всички дължими видове осигурителни и данъчни плащания за сметка на изпълнителя и работодателя/възложителя.  С одобрените лица ще се сключи договор за извършване на услугата.